KOMPETENSI MANAJERIAL KEPALA SEKOLAH DALAM MENINGKATKAN KINERJA PERSONIL SEKOLAH PADA SMP NEGERI 1 BANDA ACEH Oleh : Aisyah NIM : 1309200050014 Komisi Pembimbing : 1. Prof. Dr. Murniati AR, M. Pd 2. Dr. Niswanto, M.Pd ABSTRAK Kompetensi manajerial kepala sekolah merupakan salah satu faktor penentu kinerja personil sekolah dan keberhasilan pendidikan di sekolah. Adapun penelitian ini bertujuan untuk memperoleh gambaran tentang kompetensi manajerial kepala sekolah dalam menyusun program, melaksanakan program dan hambatan apa saja yang dihadapi kepala sekolah dalam meningkatkan kinerja personil sekolah. Penelitian ini menggunakan metode deskriptif dengan pendekatan kualitatif. Teknik pengumpulan data dilakukan melalui observasi, wawancara dan studi dokumentasi. Subjek dalam penelitian ini adalah kepala sekolah, wakil kepala sekolah, guru. Hasil penelitian menunjukkan bahwa: (1) Kompetensi manajerial kepala sekolah dalam menyusun program meningkatan kinerja personil sekolah yang dilakukan sudah maksimal. Hal ini dapat dilihat melalui perencanaan yang menyelaraskan kegiatan perencanaan dengan visi, misi dan tujuan sekolah, mengembangkan organisasi sekolah, dan menciptakan budaya sekolah yang kondusif dan inovatif. (2) Kompetensi manajerial kepala sekolah dalam melaksanakan program belum mencapai standar yang telah ditetapkan. Hal ini dapat dilihat dari manajemen sarana pendidikan, manajemen ketatausahaan sekolah, manajemen keuangan dan pengorganisasian sekolah belum maksimal. Begitu juga peningkatan kinerja personil yang dilakukan melalui MGMP bidang studi, pelatihan, workshop, seminar, dan lokakarya berjalan dengan baik. (3) Hambatan yang dihadapi kepala sekolah dalam meningkatkan kinerja personil. Hal ini dapat dilihat dari dana yang sangat terbatas, pelatihan yang sifatnya tidak berkesinambungan, supervisi guru, monitoring kelas dan rencana tindak lanjut yang sistimatis dan terukur belum optimal. Kata Kunci: Kompetensi Manajerial Kepala Sekolah dan Kinerja Personil.