Learning Management System atau yang lebih dikenal dengan LMS adalah suatu perangkat lunak atau software untuk keperluan administrasi, dokumentasi, laporan sebuah kegiatan, kegiatan belajar mengajar dan kegiatan secara online (terhubung ke internet), E-learning dan materi-materi pelatihan. Dan semua itu dilakukan dengan online. (Ellis, 2009). Sistem Pendidikan dan Pelatihan Pegawai di PT PLN (Persero) dimaksudkan untuk membangun, meningkatkan dan memelihara kompetensi pegawai serta internalisasi nilai-nilai Perseroaan dalam penyelenggaraan Diklat sesuai dengan kebutuhan Diklat. Manfaat pelatihan bagi karyawan ialah mengurangi waktu yang digunakan untuk belajar, meningkatkan rasa percaya diri, meningkatkan kepuasan kerja, meningkatkan pengetahuan,keterampilan dan sikap kerja.