Titha Irma Aprysintia. 1205102010032. Analisis Makro Ekonomi Provinsi Aceh Ditinjau dari Sisi Penawaran Agregat (Aggregate Supply) di bawah bimbingan Ibu Safrida, sebagai pembimbing utama dan Bapak Sofyan sebagai pembimbing anggota. RINGKASAN Penawaran agregat/ Aggregate Supply (AS) adalah hubungan antara tingkat harga dengan jumlah barang dan jasa yang ditawarkan. Dua faktor yang menentukan penawaran agregat, yaitu keseimbangan di pasar tenaga kerja dan fungsi produksi. Keseimbangan di pasar tenaga kerja ada 2 yaitu permintaan tenaga kerja dan penawaran tenaga kerja. Keseimbangan pasar tenaga kerja akan menentukan jumlah tenaga kerja yang digunakan dalam kegiatan memproduksi barang dan jasa. Dan kemampuan dari tenaga kerja ini menghasilkan produksi nasional tergantung kepada fungsi produksi yang menerangkan hubungan diantara jumlah tenaga kerja dan faktor-faktor produksi lain untuk mewujudkan produksi nasional. Adapun rumusan masalah penelitian ini adalah apa saja faktor-faktor yang mempengaruhi penawaran agregat di Provinsi Aceh. Dan tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui faktor-faktor apa saja yang mempengaruhi penawaran agregat di Provinsi Aceh. Penelitian ini dilakukan di Provinsi Aceh. Ruang lingkup penelitian ini terbatas pada analisis makro ekonomi ditinjau dari sisi penawaran agregat difokuskan pada upah, tenaga kerja (penawaran tenaga kerja dan permintaan tenaga kerja). Jenis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data sekunder dengan jenis data time series (kurun waktu) dari tahun 1996 sampai dengan 2015. Sumber data yang digunakan adalah data sekunder yang bersumber dari Badan Pusat Statistik (BPS) Aceh, Dinas Tenaga Kerja dan Mobilitas Penduduk Provinsi Aceh dan instansti-instansi terkain serta sumber lainnya dan hasil penelitian sebelumnya. Berdasarkan hasil penelitian faktor-faktor yang mempengaruhi penawaran agregat di Provinsi Aceh dengan variabel endogen upah, penawaran tenaga kerja dan permintaan tenaga kerja yaitu: persamaan 1 dimana variabel penawaran tenaga kerja, permintaan tenaga kerja berpengaruh secara nyata (significant) sedangkan variabel inflasi berpengaruh secara tidak nyata (nonsignificant) terhadap upah, persamaan 2 dimana variabel upah dan jumlah penduduk berpengaruh secara nyata (significant) terhadap penawaran tenaga kerja dan persamaan 3 dimana variabel investasi dan jumlah industri berpengaruh secara nyata (significant) sedangkan variabel upah berpengaruh secara tidak nyata (nonsignificant) terhadap permintaan tenaga kerja. Saran yang dapat penulis berikan yaitu untuk kondisi makro yang baik apabila pemerintah dapat meningkatkan lapangan kerja disamping perlunya investasi selain itu regulasi pengupahan juga harus lebih baik dan sesuai dengan kondisi terkini, namun pemerintah juga perlu mengalokasikan arah pembangunan ke sektor-sektor produktif dengan padat karya sehingga target jumlah pengangguran dapat ditekan seminimal mungkin dan penelitian ini masih sangat sederhana untuk dikaji sebagai analisis makro, untuk itu penelitian selanjutnya dapat menambahkan variabel migrasi sebagai analisa yang lebih kompleks.