|
| |
|
Supriadi. PENGARUH KOMUNIKASI INTERPERSONAL PIMPINAN TERHADAP PRODUKTIFITAS DAN KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR BUPATI KABUPATEN ACEH JAYA. Banda Aceh : Universitas Syiah Kuala, 2017 |
|
AbstrakAbstrak
manajemen kepegawaian negeri sipil masih menyimpan banyak persoalan. kelebihan pegawai yang terjadi hampir di semua instansi pemerintahan telah menimbulkan berbagai masalah dalam manajemen kepegawaian negeri sipil di indonesia terutama rendahnya kinerja dan produktivitas kerja. dalam lingkungan kerja kantor bupati kabupaten aceh jaya, pegawai saling berkomunikasi sesamanya sehingga terciptanya suatu interaksi dalam mengetahui berbagai masalah yang terjadi di lingkungan kerja terutama mengenai tanggungjawab, tujuan-tujuan yang diharapkan, kondisi yang terjadi dalam instansi dan sebagainya mengenai perubahan aturan kerja. komunikasi interpersonal memberi kepercayaan yang kuat bagi pegawai sehingga mereka dapat menyatukan kembali lingkungan kerja yang sedang tidak kondusif. kondisi ini akan berdampak terhadap produktivitas kerja pegawai. berdasarkan ulasan tersebut penulis tertarik untuk mengadakan serangkaian penelitian ilmiah tentang pengaruh komunikasi interpersonal
Baca Juga : KOMUNIKASI INTERPERSONAL PIMPINAN DENGAN PEGAWAI DAN HUBUNGANNYA DENGAN KINERJA PEGAWAI DI KANTOR DINAS PENDIDIKAN KABUPATEN ACEH BESAR (Rachmad Darmawan, 2020) ,
Baca Juga : ANALISIS KINERJA PEMERINTAHAN KECAMATAN SE-KABUPATEN ACEH JAYA (Hamdani, 2015) , nan terhadap produktivitas kerja pegawai pada kantor bupati kabupaten aceh jaya. penelitian ini bertujuan untuk mengetahui sejauh mana pengaruh komunikasi interpersonal pimpinan terhadap produktivitas kerja pegawai pada kantor bupati kabupaten aceh jaya. sampel dalam penelitian ini sebanyak 53 orang pegawai tetap (pns). teknik pengumpulan data digunakan angket dalam bentuk skala likert, metode analisa yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda. dari hasil analisis regresi linear berganda didapat model hubungan antara variabel terikat (y) dengan variabel bebas (x1, x2) diperoleh model regresi yaitu y= 2,799 + 0,587, x1 + 0,277, x2. hasil analisa yang sudah diuji, pemerintahan pada kantor bupati kabupaten aceh jaya juga sangat berpengaruh antara komunikasi interpersonal pimpinan terhadap produktivitas kerja pegawai yang memiliki persentase 88,6% dan juga memiliki signifikansi pengaruhnya yaitu 0,000. kata kunci: komunikasi interpersonal, produktivitas, Pengarang tidak dapat memberikan Full Text secara langsung, untuk mendapatkan full text silahkan menghubungi email pengarang : supriadi_kom@yahoo.co.id atau dapat mengisi Form LSS di bawah. Literature Searching ServiceTulisan yang relevan PENGARUH KOMUN IKASI INTERPERSONAL ANTAR PEGAWAI TERHAD AP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR WALIKOTA BANDA ACEH, PROVINSI ACEH (Syahril Furqany, 2020) ,PENGARUH DESAIN PEKERJAAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN PERSEPSI PSIKOLOGI SEBAGAI VARIABEL MODERASI (STUDI PADA BEBERAPA DINAS DI KABUPATEN PIDIE JAYA) (Rahmat Rizki, 2016) , PENGARUH KOMPENSASI DAN PENGAWASAN PIMPINAN TERHADAP DISIPLIN DAN DAMPAKNYA PADA PENINGKATAN KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL DINAS KESEHATAN KABUPATEN ACEH JAYA (ASMAWAR, 2014) , |
|
|
|
Kembali ke halaman sebelumnya
Terkini
PROSPEK EKSPOR KOPI ARABIKA ORGANIK BERSERTIFIKAT DI KABUPATEN ACEH TENGAH |
ANALISIS KOMPARATIF TINGKAT PENDAPATAN USAHATANI PADI SAWAH IRIGASI DAN PADI SAWAH TADAH HUJAN BERDASARKAN STATUS PENGUASAAN LAHAN DI KECAMATAN KUTA COT GLIE KABUPATEN ACEH BESAR |
KAJIAN PEMASARAN DAN KEUNTUNGAN PETANI KACANG TANAH DI KECAMATAN DARUSSALAM KABUPATEN ACEH BESAR |
STUDI PENDAPATAN RUMAH TANGGA PERTANIAN DI DATARAN TINGGI (KASUS DESA URING KECAMATAN BUKIT KABUPATEN BENER MERIAH) |
ANALISIS PENDAPATAN USAHATANI TEMBAKAU DI KECAMATAN BANDAR BARU KABUPATEN PIDIE JAYA |