|
| |
|
IQBAL FADILLAH. PENGARUH WORK ENGAGEMENT DAN SELF-EFFICACY TERHADAP KINERJA INDIVIDUAL YANG DIMEDIASI OLEH PERSONAL INITIATIVE MAHASISWA FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNSYIAH. Banda Aceh : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Syiah Kuala, 2019 |
|
AbstrakAbstrak
penelitian ini bertujuan untuk mengukur pengaruh work engagement dan self efficacy terhadap kinerja individual dengan personal initiative sebagai variabel pemediasi pada mahasiswa fakultas ekonomi dan bisnis unsyiah. sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah mahasiswa fakultas ekonomi dan bisnis unsyiah yang berjumlah 335 responden. peralatan pengumpulan data yang digunakan pada penelitian ini adalah kuesioner. teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah probability sampling. proportionate stratified sampling digunakan sebagai metode analisis untuk mengetahui pengaruh dari semua variabel-variabel yang terlibat.
hasil penilitian ini menunjukkan bahwa work engagement berpengaruh signifikan positif terhadap personal initiative dan kinerja individual, lalu self efficacy berpengaruh signifikan positif terhadap personal initiative dan kinerja individual, dan juga diperoleh hasil bahwa personal initiative memediasi hubungan antara work engagement dan kinerja
Baca Juga : PENGARUH KOMPETENSI, BEBAN KERJA DAN STRES KERJA TERHADAP WORK ENGAGEMENT DAN IMPLIKASINYA PADA KINERJA PEGAWAI DINAS PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DAN GAMPONG ACEH (Alfian Lubis, 2018) ,
Baca Juga : PENGARUH BIG FIVE PERSONALITY TERHADAP ACADEMIC PERFORMANCE DENGAN SELF-EFFICACY SEBAGAI PEMODERASI PADA MAHASISWA FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS SYIAH KUALA (Afridha Yanti Lubis, 2017) , al, dan juga memediasi hubungan antara self efficacy dan kinerja individual. kata kunci: work engagement, self – efficacy, personal initiative, Pengarang tidak dapat memberikan Full Text secara langsung, untuk mendapatkan full text silahkan menghubungi email pengarang : iqbal_yadika10@yahoo.com atau dapat mengisi Form LSS di bawah. Literature Searching ServiceTulisan yang relevan PENGARUH JOB EMBEDDEDNESS TERHADAP WORK ENGAGEMENT DENGAN AFIKASI DIRI SEBAGAI VARIABEL MEDIASI PADA APOTEKER DI KOTA BANDA ACEH (melvi havizatun, 2014) ,PENGARUH NARCISSIM TERHADAP KESUKSESAN KARIR YANG DIMEDIASI OLEH OCCUPATIONAL SELF-EFFICACY PADA ALUMNI S1 FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS SYIAH KUALA (MITRA MASBERRY, 2019) , PENGARUH JOB EMBEDNESS, KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI TERHADAP WORK ENGAGEMENT DAN IMPLIKASINYA PADA KINERJA RUTAN KELAS II/B BANDA ACEH (YUSAINI, 2019) , |
|
|
|
Kembali ke halaman sebelumnya
Terkini
PROSPEK EKSPOR KOPI ARABIKA ORGANIK BERSERTIFIKAT DI KABUPATEN ACEH TENGAH |
ANALISIS KOMPARATIF TINGKAT PENDAPATAN USAHATANI PADI SAWAH IRIGASI DAN PADI SAWAH TADAH HUJAN BERDASARKAN STATUS PENGUASAAN LAHAN DI KECAMATAN KUTA COT GLIE KABUPATEN ACEH BESAR |
KAJIAN PEMASARAN DAN KEUNTUNGAN PETANI KACANG TANAH DI KECAMATAN DARUSSALAM KABUPATEN ACEH BESAR |
STUDI PENDAPATAN RUMAH TANGGA PERTANIAN DI DATARAN TINGGI (KASUS DESA URING KECAMATAN BUKIT KABUPATEN BENER MERIAH) |
ANALISIS PENDAPATAN USAHATANI TEMBAKAU DI KECAMATAN BANDAR BARU KABUPATEN PIDIE JAYA |