Qadariah. PENGARUH JOB EMBEDDEDNESS, SELF EFFICACY DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DAN IMPLIKASINYA PADA KINERJA DINAS PENDIDIKAN KABUPATEN ACEH BESAR. Banda Aceh : Universitas Syiah Kuala, 2019

Abstrak

Abstrak abstrak karya akhir diserahkan kepada panitia komisi ujian untuk mendapatkan gelar magister manajemen pada program pascasarjana universitas syiah kuala pengaruh job embeddedness, self efficacy dan komitmen organisasi terhadap kinerja pegawai dan implikasinya pada kinerja dinas pendidikan kabupaten aceh besar oleh qadariah nim : 1409200020065 konsentrasi : manajemen umum pembimbing pertama : dr. m. shabri abd. majid, m.ec pembimbing kedua : dr. sofyan, se. mba tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui: (1) mendeskripsikan job embeddedness, self efficacy, komitmen organisasi, kinerja pegawai dan kinerja dinas pendidikan kabupaten aceh besar (2) besarnya pengaruh job embeddedness, self efficacy, komitmen organisasi terhadap kinerja dinas pendidikan kabupaten aceh besar, (3) besarnya pengaruh job embeddedness, self efficacy, komitmen organisasi terhadap kinerja pegawai (4) besarnya pengaruh kinerja pegawai terhadap kinerja dinas pendidikan

Baca Juga : PENGARUH KEPUASAN KERJA, KETERLIBATAN DALAM PEKERJAAN DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI DAN DAMPAKNYA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DAN GAMPONG ACEH (SABARIAH, 2018) ,

Baca Juga : PENGARUH SELF EFFICACY DAN MOTIVASI TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI DAN IMPLIKASIINYA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA PEMERINTAH DAERAH KABUPATEN ACEH JAYA (Burhanis Shultan DM, 2019) ,

bupaten aceh besar (5) besarnya pengaruh tidak langsung keterlibatan, self efficacy dan komitmen organisasi terhadap kinerja dinas pendidikan kabupaten aceh besar melalui kinerja pegawai. objek dalam penelitian ini job embeddedness, self efficacy, komitmen organisasi, kinerja pegawai dan kinerja dinas pendidikan kabupaten aceh besar. peralatan analisis data dalam penelitian ini yaitu deskriptif dan uji verfikatif dengan menggunakan peralatan analisis data structural equation modelling (sem) dengan bantuan program amos. hasil penelitian menunjukkan bahwa job embeddedness, self efficacy, komitmen organisasi terhadap kinerja pegawai, (4) hasil penelitian juga membuktikan bahwa kinerja pegawai berpengaruh terhadap kinerja dinas pendidikan kabupaten aceh besar, (5) hasil penelitian juga membuktikan bahwa terdapat pengaruh tidak langsung keterlibatan, self efficacy dan komitmen organisasi terhadap kinerja dinas pendidikan kabupaten aceh besar melalui kinerja pegawai dinas pendidikan kabupaten aceh besar kata kunci: job embeddedness, self efficacy, komitmen organisasi, kinerja pegawai dan kinerja dinas pendidikan kabupaten aceh

Pengarang tidak dapat memberikan Full Text secara langsung, untuk mendapatkan full text silahkan mengisi Form LSS di bawah.

Literature Searching Service



Tulisan yang relevan

PENGARUH JOB EMBEDNESS, KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI TERHADAP WORK ENGAGEMENT DAN IMPLIKASINYA PADA KINERJA RUTAN KELAS II/B BANDA ACEH (YUSAINI, 2019) ,

PENGARUH ORGANISASI PEMBELAJARAN, GAYA KEPEMIMPINAN DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI DAN DAMPAKNYA PADA KINERJA PEGAWAI PADA BADAN PENGELOLAAN KEUANGAN ACEH (MAISARAH, 2018) ,

PENGARUH KESEJAHTERAAN, SELF-EFFICACY DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DAN DAMPAKNYA PADA KINERJA BADAN PENGELOLAAN KEUANGAN ACEH (JONNY RAHMADI, 2019) ,


Kembali ke halaman sebelumnya


Pencarian

Advance



Jenis Akses


Tahun Terbit

   

Program Studi