|
| |
|
M ARIEF SETIA BUDI. PENGARUH KESEPAKATAN ISTIMEWA TERHADAP KINERJA ANGGOTA DPRK BANDA ACEH DENGAN PERAN KELUARGA SEBAGAI MEDIASI DAN DUKUNGAN ORGANISASI SEBAGAI PEMODERASI. Banda Aceh : Universitas Syiah Kuala, 2018 |
|
AbstrakAbstrak
abstrak karya akhir diserahkan kepada panitia komisi ujian untuk
mendapatkan gelar magister manajemen pada program pascasarjana universitas
syiah kuala
pengaruh kesepakatan istimewa terhadap kinerja
anggota dprk banda aceh dengan peran keluarga
sebagai mediasi dan dukungan organisasi sebagai
pemediasi
oleh
m. arief setia budi
nim : 1609200020010
konsentrasi : manajemen umum
pembimbing utama : dr. said musnadi, se, m.si
pembimbing pembantu : dr. syafruddin chan, se, m.ba
tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui:
kata kunci: kesepakatan istimewa, kinerja anggota dprk banda aceh, peran
keluarga, dan dukungan organisasi.
abstract
abstract of final paper submitted to the examination committee in partial
fulfilment of the requirements for the degree of master of management on
graduate program of syiah kuala university
effect of flexibility i – deals for on the performance
of city council members banda aceh with the family
performance as mediation
Baca Juga : ANALISIS HUBUNGAN PELAYANAN DAN KINERJA PERSONIL TERHADAP CITRA ORGANISASI DENBEKANG MBO DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (Aris Priyanto, 2020) ,
Baca Juga : PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI KERJA DAN ORGANISASI PEMBELAJARAN TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI DAN DAMPAKNYA TERHADAP KINERJA ANGGOTA DPRK (STUDI PADA LEMBAGA DPR KABUPATEN BIREUEN, KABUPATEN PIDIE JAYA, KABUPATEN PIDIE, DAN KOTA BANDA ACEH) (ALFIAN, 2018) , d organizational support as moderator. by m. arief setia budi nim : 1609200020010 specialization : general management supervisor : dr. said musnadi, se, m.si co-supervisor : dr. syafruddin chan, se, m.ba the purpose of this study was to determine: keywords: flexibility i – deals, family performance, performances of city council members banda aceh, and organizational Pengarang tidak dapat memberikan Full Text secara langsung, untuk mendapatkan full text silahkan menghubungi email pengarang : mariefsetia_budi@yahoo.co.id atau dapat mengisi Form LSS di bawah. Literature Searching ServiceTulisan yang relevan PENGARUH DUKUNGAN ORGANISASI, KEPUASAN KERJA DAN IKLIM ORGANISASI TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR DAN IMPLIKASINYA PADA KINERJA ANGGOTA KEPOLISIAN PADA SEKOLAH POLISI NEGARA POLDA ACEH (ZULKARNAINI, S.SOS, 2018) ,PENGARUH EFEKTIVITAS TOTAL QUALITY MANAGEMENT TERHADAP KINERJA OPERASIONAL PERUSAHAAN DENGAN MEDIASI VARIABEL KOMITMEN ORGANISASI (STUDI KASUS PADA UKM KONVEKSI DI KOTA BANDA ACEH) (TEUKU HAFIZH FAKHREZA, 2019) , PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA ORGANISASI DENGAN TOTAL QUALITY MANAGEMENT (TQM) SEBAGAI VARIABEL MEDIASI PADA PT. TELKOM INDONESIA (KANTOR TELKOM WILAYAH ACEH) (DESMIATI, 2016) , |
|
|
|
Kembali ke halaman sebelumnya
Terkini
PROSPEK EKSPOR KOPI ARABIKA ORGANIK BERSERTIFIKAT DI KABUPATEN ACEH TENGAH |
ANALISIS KOMPARATIF TINGKAT PENDAPATAN USAHATANI PADI SAWAH IRIGASI DAN PADI SAWAH TADAH HUJAN BERDASARKAN STATUS PENGUASAAN LAHAN DI KECAMATAN KUTA COT GLIE KABUPATEN ACEH BESAR |
KAJIAN PEMASARAN DAN KEUNTUNGAN PETANI KACANG TANAH DI KECAMATAN DARUSSALAM KABUPATEN ACEH BESAR |
STUDI PENDAPATAN RUMAH TANGGA PERTANIAN DI DATARAN TINGGI (KASUS DESA URING KECAMATAN BUKIT KABUPATEN BENER MERIAH) |
ANALISIS PENDAPATAN USAHATANI TEMBAKAU DI KECAMATAN BANDAR BARU KABUPATEN PIDIE JAYA |