|
| |
|
ALFIAN. PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI KERJA DAN ORGANISASI PEMBELAJARAN TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI DAN DAMPAKNYA TERHADAP KINERJA ANGGOTA DPRK (STUDI PADA LEMBAGA DPR KABUPATEN BIREUEN, KABUPATEN PIDIE JAYA, KABUPATEN PIDIE, DAN KOTA BANDA ACEH). Banda Aceh : Universitas Syiah Kuala, 2018 |
|
AbstrakPengaruh gaya kepemimpinan, motivasi kerja dan organisasi pembelajaran
terhadap komitmen organisasi dan dampaknya terhadap kinerja anggota
dprk (studi pada lembaga dpr kabupaten bireun, kabupaten pidie jaya,
kabupaten pidie, dan kota banda aceh)
konsentrasi: manajemen umum
pembimbing i : prof. dr. nasir aziz, s.e., mba
pembimbing ii: dr. mahdani ibrahim, s.e., m.m
abstrak
penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan, motivasi
kerja dan organisasi pembelajaran terhadap komitmen organisasi dan dampaknya
terhadap kinerja anggota dprk, studi pada anggota dpr kabupaten bireun,
kabupaten pidie jaya, kabupaten pidie, dan kota banda aceh. penelitian
mengambil sampel jenuh sebanyak 131 anggota dprk dengan mengedarkan
kuisioner. data dianalisis menggunakan sem. hasil penelitian menunjukkan bahwa
variabel gaya kepemimpinan, motivasi kerja, dan organisasi pembelajaran
berpengaruh signifikan terhadap variabel komitmen organisasi. hasil
Baca Juga : PENGARUH KEPUASAN KERJA, KETERLIBATAN DALAM PEKERJAAN DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI DAN DAMPAKNYA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DAN GAMPONG ACEH (SABARIAH, 2018) ,
Baca Juga : PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, GAYA KEPEMIMPINAN, DAN JABATAN FUNGSIONAL AUDITOR TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI DAN DAMPAKNYA PADA KINERJA AUDITOR INTERNAL (STUDI PADA INSPEKTORAT KABUPATEN/KOTA DI PROVINSI ACEH) (Eka Nopita, 2015) , analisis juga menemukan terdapat pengaruh langsung signifikan variabel-variabel tersebut terhadap variabel kinerja anggota dprk. selain itu juga menemukan pengaruh variabel mediasi (komitmen organisasi) terhadap hubungan antara variabel gaya kepemimpinan, motivasi kerja, dan organisasi pembelajaran terhadap kinerja anggota Pengarang tidak dapat memberikan Full Text secara langsung, untuk mendapatkan full text silahkan menghubungi email pengarang : alfian@mhs.unsyiah.ac.id atau dapat mengisi Form LSS di bawah. Literature Searching ServiceTulisan yang relevan PENGARUH PERUBAHAN ORGANISASI DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN DAMPAKNYA PADA KINERJA PEGAWAI DINAS PEKERJAAN UMUM DAN PENATAAN RUANG (PUPR) KABUPATEN PIDIE (NEZA ROZANNA, 2019) ,PENGARUH KEPEMIMPINAN, BUDAYA ORGANISASI DAN KOMPETENSI TERHADAP KINERJA PEGAWAI SERTA IMPLIKASINYA PADA KINERJA SEKRETARIAT KABUPATEN PIDIE JAYA (Reza Zarvedi, 2017) , PENGARUH KEPEMIMPINAN, MOTIVASI DAN KEDISIPLINAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI DAN DAMPAKNYA PADA KINERJA DINAS PERTANIAN KABUPATEN PIDIE (Boihaki, 2016) , |
|
|
|
Kembali ke halaman sebelumnya
Terkini
PROSPEK EKSPOR KOPI ARABIKA ORGANIK BERSERTIFIKAT DI KABUPATEN ACEH TENGAH |
ANALISIS KOMPARATIF TINGKAT PENDAPATAN USAHATANI PADI SAWAH IRIGASI DAN PADI SAWAH TADAH HUJAN BERDASARKAN STATUS PENGUASAAN LAHAN DI KECAMATAN KUTA COT GLIE KABUPATEN ACEH BESAR |
KAJIAN PEMASARAN DAN KEUNTUNGAN PETANI KACANG TANAH DI KECAMATAN DARUSSALAM KABUPATEN ACEH BESAR |
STUDI PENDAPATAN RUMAH TANGGA PERTANIAN DI DATARAN TINGGI (KASUS DESA URING KECAMATAN BUKIT KABUPATEN BENER MERIAH) |
ANALISIS PENDAPATAN USAHATANI TEMBAKAU DI KECAMATAN BANDAR BARU KABUPATEN PIDIE JAYA |