| |
Tgk. Nurul Kemalahayati. PENGARUH KOMPETENSI SDM, INFRASTRUKTUR/PRASARANA, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI SERTA DAMPAKNYA PADA KINERJA BADAN ARSIP DAN PERPUSTAKAAN ACEH. Banda Aceh : Fakultas Pasca Sarjana Universitas Syiah Kuala, 2016 |
|
AbstrakAbstrak
abstrak karya akhir diserahkan kepada panitia komisi ujian untuk mendapat-kan gelar magister manajemen pada program pascasarjana universitas syiah kuala.
pengaruh kompetensi sdm, infrastruktur/prasarana, dan lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai serta dampaknya pada kinerja badan arsip dan perpustakaan aceh
oleh:
tgk. nurul kemalahayati
nim : 1309200020091
konsentrasi : manajemen umum
pembimbing utama : dr. mirza tabrani, se, mba
pembimbing pembantu : dr. t. roli ilhamsyah putra, se, mm
penelitian ini bertujuan untuk mengetahui: (1) bagaimana kondisi kompetensi sdm, infrastruktur/prasarana, lingkungan kerja, kinerja pegawai, dan kinerja badan arsip dan perpustakaan (arpus) aceh; (2) bagaimana pengaruh kompetensi sdm, infrastruktur/ prasarana, dan lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai badan arpus aceh; (3) bagai-mana pengaruh kompetensi sdm, infrastruktur/prasarana, dan lingkungan kerja terhadap kinerja badan arpus aceh; (4) bagaimana pengaruh
Baca Juga : PENGARUH MOTIVASI KERJA, GAYA KEPEMIMPINAN DAN DISIPLIN KERJATERHADAP KINERJAKARYAWAN SERTA DAMPAKNYA PADA KINERJA BADAN ARSIP DAN PERPUSTAKAAN ACEH (WIRDA AGUSTINA, 2015) ,
Baca Juga : KINERJA PEGAWAI DAN ORGANISASI KANTOR CABANG BPJS KETENAGAKERJAAN PROVINSI ACEH (Nazarullah, 2015) , ja pegawai terhadap kinerja badan arpus aceh; dan (5) bagaimana pengaruh tidak langsung kompetensi sdm, infrastruktur/prasarana, lingkungan kerja terhadap kinerja badan arpus aceh melalui kinerja pegawai. responden merupakan pegawai badan arpus aceh, berjumlah 102 orang. pengolahan data dalam penelitian ini menggunakan analisa jalur, dibantu pro-gram microsoft excel dan spss 19.0. hasil penelitian menunjukkan bahwa kondisi kompetensi sdm, infrastruktur/prasarana, lingkungan kerja, kinerja pegawai, dan kinerja badan arpus aceh sudah baik dan terdapat pengaruh antara kompetensi sdm, infra-struktur/prasarana, dan lingkungan kerja terhadap kinerja badan arpus aceh melalui kinerja pegawainya. badan arpus aceh harus membuka kesempatan seluas-luasnya bagi peningkatan kompetensi sdm pegawainya, meningkatkan pengadaan infrastruktur/ prasarana penunjang kinerja pengarsipan, serta menjaga kenyamanan lingkungan kerja sehingga gangguan/permasalahan yang potensial terjadi dapat diantisipasi sedemikian rupa. kata kunci: kompetensi sdm, infrastruktur/prasarana, lingkungan kerja, kinerja pegawai, kinerja Pengarang tidak dapat memberikan Full Text secara langsung, untuk mendapatkan full text silahkan mengisi Form LSS di bawah. Literature Searching ServiceTulisan yang relevan PENGARUH BEBAN KERJA, LINGKUNGAN KERJA DAN KOMPETENSI TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI SERTA DAMPAKNYA TERHADAP KINERJA PEGAWAI SEKRETARIAT DAERAH (SYARIFAH HASNAH, 2018) ,PENGARUH KOMPETENSI DAN LINGKUNGAN KERJA SERTA KESEJAHTERAAN TERHADAP KEPUASAN KERJA SERTA DAMPAKNYA TERHADAP RNKINERJA PEGAWAI BADAN LAYANAN UMUM DAERAH RUMAH SAKIT IBU DAN ANAK PEMERINTAH ACEH (Roni Adhar, 2014) , PENGARUH KOMPETENSI, GAYA KEPEMIMPINAN, BUDAYA KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI DAN DAMPAKNYA TERHADAP KINERJA PEGAWAI KANTOR KEMENTRIAN AGAMA KABUPATEN ACEH BARAT (DESI SAPUTRA RAFIIE, 2017) , |
|
|
Kembali ke halaman sebelumnya
Terkini
PROSPEK EKSPOR KOPI ARABIKA ORGANIK BERSERTIFIKAT DI KABUPATEN ACEH TENGAH |
ANALISIS KOMPARATIF TINGKAT PENDAPATAN USAHATANI PADI SAWAH IRIGASI DAN PADI SAWAH TADAH HUJAN BERDASARKAN STATUS PENGUASAAN LAHAN DI KECAMATAN KUTA COT GLIE KABUPATEN ACEH BESAR |
KAJIAN PEMASARAN DAN KEUNTUNGAN PETANI KACANG TANAH DI KECAMATAN DARUSSALAM KABUPATEN ACEH BESAR |
STUDI PENDAPATAN RUMAH TANGGA PERTANIAN DI DATARAN TINGGI (KASUS DESA URING KECAMATAN BUKIT KABUPATEN BENER MERIAH) |
ANALISIS PENDAPATAN USAHATANI TEMBAKAU DI KECAMATAN BANDAR BARU KABUPATEN PIDIE JAYA |