![](../images/header.jpg)
| |
Rizki Auliani. PENGARUH KEKUATAN BERBASIS IKLIM PSIKOLOGIS TERHADAP KINERJA TUGAS DAN PERILAKU KEWARGAAN ORGANISASIONAL DENGAN AFEK POSITIF SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (STUDI PADA PEGAWAI KESEKRETARIAT DAERAH PROVINSI ACEH). Banda Aceh : Fakultas Ekonomi Universitas Syiah Kuala, 2016 |
|
AbstrakAbstrak
penelitian ini bertujuan untuk meneliti pengaruh kekuatan berbasis iklim
psikologis terhadap kinerja tugas dan perilaku kewargaan organisasional dengan afek
positif sebagai variabel mediasi pada pegawai kantor kesekretariat daerah provinsi
aceh. sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah pegawai kantor
kesekretariat daerah provinsi aceh yang berjumlah 131 responden. hasil analisis
data menggunakan hlm (hierarchical linear modelling) menunjukkan bahwa: 1)
kekuatan berbasis iklim psikologis berpengaruh positif terhadap afek positif pada
pegawai kesekretariat daerah provinsi aceh. 2) kekuatan berbasis iklim psikologis
berpengaruh positif terhadap kinerja tugas pegawai kesekretariat daerah provinsi
aceh. 3) kekuatan berbasis iklim psikologis berpengaruh positif terhadap perilaku
kewargaan organisasional pegawai kesekretariat daerah provinsi aceh. 4) afek
positif berpengaruh positif terhadap kinerja
Baca Juga : PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL TERHADAP PERILAKU KEWARGAAN ORGANISASIONAL DENGAN MANAJEMEN KESAN SEBAGAI VARIABEL MODERASI (PADA PT.PLN (PERSERO) AREA BANDA ACEH) (MAULIATI FEBRINA, 2016) ,
Baca Juga : PENGARUH PEMBERDAYAAN PSIKOLOGIS TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN PERILAKU KEWARGAAN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MEDIASI PADA KARYAWAN PT. TELKOM WITEL ACEH (Adriansyah, 2018) , gas pegawai kesekretariat daerah provinsi aceh. 5) afek positif berpengaruh positif terhadap perilaku kewargaan organisasional pegawai kesekretariat daerah provinsi aceh.. 6) afek positif memediasi secara parsial kekuatan berbasis iklim psikologis terhadap kinerja tugas pegawai kesekretariat daerah provinsi aceh . 7) afek positif memediasi secara parsial kekuatan berbasis iklim psikologis terhadap perilaku kewargaan organisasional pegawai kesekretariat daerah provinsi aceh. kata kunci: kekuatan berbasis iklim psikologis, kinerja tugas, perilaku kewargaan organisasional dan afek positif. Pengarang tidak dapat memberikan Full Text secara langsung, untuk mendapatkan full text silahkan mengisi Form LSS di bawah. Literature Searching ServiceTulisan yang relevan PENGARUH EMOSIONAL TERHADAP PERILAKU KEWARGAAN KECERDASAN ORGANISASIONAL YANG DIMEDIASI OLEH KUALITAS KEHIDUPAN KERJA PEGAWAI KONTRAK KANTOR DINAS PENGAIRAN ACEH (AMALIA ZAHARA, 2018) ,PENGARUH IKLIM ORGANISASI TERHADAP PERILAKU KEWARGAAN ORGANISASIONAL DENGAN MODAL PSIKOLOGIS SEBAGAI VARIABEL PEMEDIASI PADA PERAWAT RUMAH SAKIT UMUM ZAINOEL ABIDIN BANDA ACEH (Priska Tiara S, 2017) , PENGARUH PERSEPSI DUKUNGAN ORGANISASIONAL TERHADAP PERILAKU KEWARGAAN ORGANISASIONAL DENGAN MODAL PSIKOLOGIS SEBAGAI PEMODERASI PADA KARYAWAN BANK SYARIAH DI KOTA BANDA ACEH (INTAN JUWITA, 2018) , |
|
|
Kembali ke halaman sebelumnya
Terkini
PROSPEK EKSPOR KOPI ARABIKA ORGANIK BERSERTIFIKAT DI KABUPATEN ACEH TENGAH |
ANALISIS KOMPARATIF TINGKAT PENDAPATAN USAHATANI PADI SAWAH IRIGASI DAN PADI SAWAH TADAH HUJAN BERDASARKAN STATUS PENGUASAAN LAHAN DI KECAMATAN KUTA COT GLIE KABUPATEN ACEH BESAR |
KAJIAN PEMASARAN DAN KEUNTUNGAN PETANI KACANG TANAH DI KECAMATAN DARUSSALAM KABUPATEN ACEH BESAR |
STUDI PENDAPATAN RUMAH TANGGA PERTANIAN DI DATARAN TINGGI (KASUS DESA URING KECAMATAN BUKIT KABUPATEN BENER MERIAH) |
ANALISIS PENDAPATAN USAHATANI TEMBAKAU DI KECAMATAN BANDAR BARU KABUPATEN PIDIE JAYA |