|
| |
|
Teuku Mukhlis. ANALISIS FAKTOR YANG BERHUBUNGAN DENGAN KINERJA PEGAWAI PADA DINAS KESEHATAN PROVINSI ACEH TAHUN 2019. Banda Aceh : Fakultas Kedokteran Universitas Syiah Kuala, 2020 |
|
AbstrakProgram studi magister kesehatan masyarakat fakultas kesokteran universitas syiah kuala
tesis, juli 2020 teuku mukhlis
analisis faktor yang berhubungan dengan kinerja pegawai pada dinas kesehatan provinsi aceh tahun 2019
120 halaman +11 tabel + 2 gambar + 4 lampiran
abstrak
latar belakang:. kinerja dinas kesehatan provinsi aceh berhubungan erat dengan sikap dari para pegawainya terhadap pekerjaannya sendiri, situasi kerja, kerjasama antar pimpinan dan sesama pegawainya. kinerja yang diaktualisasi oleh pegawai juga didukung oleh beberapa faktor tujuan: menganalisis faktor yang berhubungan dengan kinerja pegawai dinas kesehatan provinsi aceh tahun 2019 metode penelitian: jenis penelitian adalah observasional dengan menggunakan rancangan cross sectional. analisis statistik menggunakan regresi berganda hasil : terdapat kompensasi, gaya kepemimpinan, disiplin kerja dan penerapan sanksi dengan kinerja pegawai dinas kesehatan provinsi aceh tahun
Baca Juga : PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, KERJASAMA TIM DAN KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA SERTA DAMPAKNYA PADA KINERJA PEGAWAI DAN KINERJA DINAS PENDIDIKAN PROVINSI ACEH (Sri Maulina MD, SE, 2018) ,
Baca Juga : PENGARUH KOMPENSASI DAN PENGAWASAN PIMPINAN TERHADAP DISIPLIN DAN DAMPAKNYA PADA PENINGKATAN KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL DINAS KESEHATAN KABUPATEN ACEH JAYA (ASMAWAR, 2014) , 19 kesimpulan: terdapat hubungan kompensasai, gaya kepemimpinan disiplin kerja dan penerapan sanksi dengan kinerja pegawai dinas kesehatan provinsi aceh dan faktor yang mempengaruhi kinerja adalah disiplin kerja. kata kunci : kompensasi, gaya kepemimpinan, disiplin kerja, penerapan sanksi, kinerja. daftar pustaka : 16 buku+20 jurnal penelitian Tulisan yang relevan ANALISIS PENGARUH MOTIVASI, KEPEMIMPINAN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI SERTA DAMPAKNYA PADA RNKINERJA DINAS PERTANIAN TANAMAN PANGAN ACEH (Basri, 2015) ,PENGARUH BUDAYA KERJA, KEMAMPUAN DAN KOMITMEN PEGAWAI TERHADAP KINERJA PEGAWAI SERTA DAMPAKNYA PADA KINERJA DINAS PERTAMBANGAN DAN ENERGI ACEH PENGARUH BUDAYA KERJA, KEMAMPUAN DAN KOMITMEN PEGAWAI TERHADAP KINERJA PEGAWAI SERTA DAMPAKNYA PADA KINERJA DINAS PERTAMBANGAN DAN ENERGI ACEH PENGARUH BUDAYA KERJA, KEMAMPUAN DAN KOMITMEN PEGAWAI TERHADAP KINERJA PEGAWAI SERTA DAMPAKNYA PADA KINERJA DINAS PERTAMBANGAN DAN ENERGI ACEH (safrizal, 2013) , PENGARUH KOMPETENSI, KOMITMEN DAN KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN DAMPAKNYA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA ACEH (AHMADUN SYAWAL, 2018) , |
|
|
|
Kembali ke halaman sebelumnya
Terkini
PROSPEK EKSPOR KOPI ARABIKA ORGANIK BERSERTIFIKAT DI KABUPATEN ACEH TENGAH |
ANALISIS KOMPARATIF TINGKAT PENDAPATAN USAHATANI PADI SAWAH IRIGASI DAN PADI SAWAH TADAH HUJAN BERDASARKAN STATUS PENGUASAAN LAHAN DI KECAMATAN KUTA COT GLIE KABUPATEN ACEH BESAR |
KAJIAN PEMASARAN DAN KEUNTUNGAN PETANI KACANG TANAH DI KECAMATAN DARUSSALAM KABUPATEN ACEH BESAR |
STUDI PENDAPATAN RUMAH TANGGA PERTANIAN DI DATARAN TINGGI (KASUS DESA URING KECAMATAN BUKIT KABUPATEN BENER MERIAH) |
ANALISIS PENDAPATAN USAHATANI TEMBAKAU DI KECAMATAN BANDAR BARU KABUPATEN PIDIE JAYA |