|
| |
|
Afsri Andayani. HUBUNGAN SUPERVISI KEPALA RUANG DENGAN KEPUASAN KERJA PERAWAT PELAKSANA DI RUANG RAWAT INAP RUMAH SAKIT UMUM DAERAH DR. ZAINOEL ABIDIN BANDA ACEH. Banda Aceh : Universitas Syiah Kuala, 2014 |
|
AbstrakKementerian pendidikan dan kebudayaan
universitas syiah kuala
fakultas keperawatan
skripsi
juli 2014
xiv + vi bab + 89 halaman + 16 tabel + 1 skema + 17 lampiran
afsri andayani
nim. 1007101020067
hubungan supervisi kepala ruang dengan kepuasan kerja perawat pelaksana di ruang rawat inap rumah sakit umum daerah dr. zainoel abidin banda aceh 2014
abstrak
supervisi merupakan bagian dari fungsi manajemen yaitu pengarahan (directing). apabila ditemukan masalah dalam pelaksanaannya segera diberikan petunjuk serta saran-saran dalam mengatasi permasalahan. supervisi tersebut terdiri dari pelaksana, tujuan, sasaran, frekuensi dan teknik. supervisi yang tepat dapat meningkatkan kepuasan kerja perawat, kepuasan kerja yang dirasakan perawat terlihat pada penampilan kerja yang ditunjukkan dalam bentuk prestasi kerja, tanggung jawab, dan kerja sama. kepuasan kerja tidak terlepas dari peranan berbagai pihak salah satunya supervisi. tujuan penelitian untuk mengetahui hubungan
Baca Juga : HUBUNGAN SUPERVISI DENGAN KINERJA PERAWAT PELAKSANA DI RUANG RAWAT INAP RUMAH SAKIT UMUM DAERAH DR. ZAINOEL ABIDIN TAHUN 2013 (RIANA, 2013) ,
Baca Juga : PERSEPSI PERAWAT PELAKSANA TENTANG SUPERVISI LANGSUNG KEPALA RUANG DALAM PELAKSANAAN PENDOKUMENTASIAN KEPERAWATAN DI RUANG RAWAT INAP RUMAH SAKIT UMUM DAERAHDR. ZAINOEL ABIDIN BANDA ACEH (AINAL MARDHIAH,Amd.Kep, 2018) , upervisi kepala ruang dengan kepuasan kerja perawat pelaksana di ruang rawat inap rumah sakit umum daerah dr. zainoel abidin banda aceh 2014. jenis penelitian ini deskriptif korelatif dengan desain cross sectional study. teknik pengambilan sampel adalah random sampling dengan jumlah responden 60 orang. alat pengumpulan data yang digunakan yaitu kuesioner. hasil penelitian didapatkan adanya hubungan antara supervisi kepala ruang dengan kepuasan kerja perawat pelaksana di ruang rawat inap rsudza banda aceh 2014 (p value = 0,000). untuk kelima subvariabel menunjukkan adanya hubungan antara pelaksana dengan kepuasan kerja (p value = 0,023), tidak ada hubungan antara tujuan dengan kepuasan kerja (p value = 0,829), ada hubungan antara sasaran dengan kepuasan kerja (p value = 0,009), ada hubungan antara frekuensi dengan kepuasan kerja (p value = 0,010), ada hubungan antara teknik dengan kepuasan kerja (p value = 0,028). pihak rsudza banda aceh perlu meningkatkan pengetahuan supervisi dengan cara mengadakan pelatihan dan pendidikan khusus bagi kepala ruang, serta mengidentifikasi aspek yang menimbulkan kepuasan kerja perawat pelaksana. kata kunci : supervisi, kepuasan kerja, perawat daftar bacaan : 30 buku + 1 skripsi + 1 tesis + 7 jurnal Tulisan yang relevan GAMBARAN PELAKSANAAN SUPERVISI KEPALA RUANG TERHADAP FIVE MOMENT FOR HAND HYGIENE PERAWAT PELAKSANA DI RUANG RAWAT INAP RUMAH SAKIT UMUM DAERAH DR. ZAINOEL ABIDIN BANDA ACEH (Viona Delinda, 2018) ,HUBUNGAN REWARD DAN PUNISHMENT DENGAN MOTIVASI MENGIKUTI HANDOVER PERAWAT DI RUANG RAWAT INAP RUMAH SAKIT UMUM DAERAH DR.ZAINOEL ABIDIN BANDA ACEH (RIKA NOVALIA, 2017) , GAMBARAN BEBAN KERJA PERAWAT DI RUANG RAWAT INAP JEUMPA RUMAH SAKIT UMUM DAERAH DR. ZAINOEL ABIDIN BANDA ACEH (Dewi Susanti, 2015) , |
|
|
|
Kembali ke halaman sebelumnya
Terkini
PROSPEK EKSPOR KOPI ARABIKA ORGANIK BERSERTIFIKAT DI KABUPATEN ACEH TENGAH |
ANALISIS KOMPARATIF TINGKAT PENDAPATAN USAHATANI PADI SAWAH IRIGASI DAN PADI SAWAH TADAH HUJAN BERDASARKAN STATUS PENGUASAAN LAHAN DI KECAMATAN KUTA COT GLIE KABUPATEN ACEH BESAR |
KAJIAN PEMASARAN DAN KEUNTUNGAN PETANI KACANG TANAH DI KECAMATAN DARUSSALAM KABUPATEN ACEH BESAR |
STUDI PENDAPATAN RUMAH TANGGA PERTANIAN DI DATARAN TINGGI (KASUS DESA URING KECAMATAN BUKIT KABUPATEN BENER MERIAH) |
ANALISIS PENDAPATAN USAHATANI TEMBAKAU DI KECAMATAN BANDAR BARU KABUPATEN PIDIE JAYA |